Sam Stevens

Senior Investor Relations Manager
Après avoir obtenu un Master (avec mention) en économie à l’Université de Durham, Sam a débuté sa carrière chez Deloitte et Lloyds Banking Group, avant de rejoindre Ardian dans l'équipe relations investisseurs. Il a ensuite travaillé chez Ancala Partners, un gestionnaire d’infrastructures du marché intermédiaire, où il était responsable de tous les aspects du financement et des relations investisseurs, avant de rejoindre MML.

En conversation

Selon vous, quel est l’aspect le plus important dans les relations avec les investisseurs ?

Pour moi, tout revient à nos investisseurs. En fin de compte, c’est grâce à la confiance qu’ils nous accordent que nous avons une entreprise, donc tout leur revient. Nous devons nous assurer que nous comprenons leurs besoins et comment nous pouvons y répondre. J’ai la chance d’être l’intermédiaire entre eux et toutes les parties prenantes de MML. Non seulement je peux rencontrer toutes les parties prenantes de notre entreprise, mais je peux aussi leur présenter nos investisseurs. Que ce soit par téléphone, par vidéo ou en personne.

Quelle est la plus grande idée reçue concernant le secteur du capital-investissement ?

Je pense que la plus grande idée reçue concerne ceux pour qui nous travaillons chaque jour, nos investisseurs. La plupart des gens se disent que nos investisseurs sont des personnes ou des familles fortunées, ce qui n’est tout simplement pas le cas. Le travail que nous effectuons et les rendements de nos investissements profitent à des personnes ordinaires grâce à leurs pensions retraites. Alors, même si cela ne saute pas aux yeux, ce que nous faisons au quotidien, c’est aider les gens à vivre une retraite heureuse, en bonne santé et sûre. Ce qui donne à l’ensemble du processus beaucoup plus d’importance et de sens.

Qui vous a le plus influencé dans votre approche du travail ?

Je devrais dire mon grand-père. Il était toujours extrêmement juste, honnête et consciencieux dans ce qu’il faisait et dans sa façon d’agir envers les gens. Malheureusement, il n’est plus de ce monde, mais son influence perdure dans la façon dont j’essaie d’imiter ces attributs, non seulement au travail, mais aussi dans la vie.

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